Chào bạn, với vai trò là một chuyên gia tuyển dụng việc làm cho các siêu thị và cửa hàng tiện lợi, tôi sẽ chia sẻ chi tiết về cách tìm kiếm công việc thủ kho/phụ kho một cách hiệu quả.
1. Hiểu rõ về công việc Thủ kho/Phụ kho trong môi trường Siêu thị/Cửa hàng tiện lợi:
Trước khi bắt đầu tìm kiếm, bạn cần hiểu rõ về công việc này để biết mình có phù hợp hay không, và để có thể trả lời phỏng vấn một cách tự tin.
*
Mô tả công việc chung:
* Nhận hàng hóa, kiểm tra số lượng và chất lượng.
* Sắp xếp hàng hóa trong kho một cách khoa học, gọn gàng.
* Xuất hàng hóa theo yêu cầu.
* Kiểm kê hàng hóa định kỳ.
* Đảm bảo vệ sinh và an toàn trong kho.
* Sử dụng các thiết bị, công cụ hỗ trợ (xe nâng, máy quét mã vạch,… nếu có).
* Báo cáo số lượng hàng hóa tồn kho.
*
Sự khác biệt giữa Thủ kho và Phụ kho:
*
Thủ kho:
Thường chịu trách nhiệm chính trong việc quản lý kho, có thể phải quản lý một nhóm Phụ kho. Thủ kho thường có kinh nghiệm làm việc lâu hơn và có kiến thức sâu hơn về quản lý kho.
*
Phụ kho:
Hỗ trợ Thủ kho trong các công việc hàng ngày. Thường là vị trí khởi đầu cho những người mới vào nghề.
*
Đặc thù công việc tại Siêu thị/Cửa hàng tiện lợi:
*
Hàng hóa đa dạng:
Từ thực phẩm tươi sống, đồ khô, hóa mỹ phẩm, đến đồ gia dụng,…
*
Luân chuyển hàng hóa nhanh:
Hàng hóa được nhập và xuất liên tục để đáp ứng nhu cầu của khách hàng.
*
Yêu cầu về bảo quản:
Đặc biệt là với thực phẩm tươi sống, cần đảm bảo nhiệt độ, độ ẩm,…
*
Thời gian làm việc:
Có thể theo ca, kể cả cuối tuần và ngày lễ.
2. Kỹ năng và Yêu cầu:
*
Kỹ năng:
*
Sức khỏe tốt:
Công việc đòi hỏi phải di chuyển, bốc xếp hàng hóa.
*
Cẩn thận, tỉ mỉ:
Tránh sai sót trong quá trình kiểm kê, nhập xuất hàng.
*
Trung thực, có trách nhiệm:
Bảo quản hàng hóa cẩn thận, không để xảy ra mất mát.
*
Khả năng làm việc nhóm:
Phối hợp với đồng nghiệp để hoàn thành công việc.
*
Kỹ năng giao tiếp:
Giao tiếp với các bộ phận khác (bán hàng, thu mua,…).
*
Sử dụng máy tính cơ bản:
Để nhập liệu, kiểm tra thông tin hàng hóa.
*
Ưu tiên:
* Có kinh nghiệm làm kho (không bắt buộc).
* Biết sử dụng các thiết bị hỗ trợ (xe nâng, máy quét mã vạch,…).
* Có kiến thức về quản lý kho.
*
Yêu cầu:
*
Trình độ học vấn:
Thường là tốt nghiệp THPT trở lên.
*
Độ tuổi:
Thường là từ 18 – 35 tuổi.
*
Sức khỏe:
Đáp ứng yêu cầu công việc.
*
Lý lịch:
Rõ ràng, không có tiền án tiền sự.
3. Tìm kiếm việc làm:
*
Các kênh tìm kiếm:
*
Trang web tuyển dụng:
* VietnamWorks
* CareerBuilder
* TopCV
* Indeed
* JobStreet
* … và các trang web chuyên về bán lẻ, siêu thị.
*
Mạng xã hội:
* LinkedIn
* Facebook (các group tuyển dụng, trang của các siêu thị, cửa hàng tiện lợi)
*
Website của các siêu thị, cửa hàng tiện lợi:
* Vinmart
* Bách Hóa Xanh
* Circle K
* FamilyMart
* Ministop
* …
*
Trung tâm giới thiệu việc làm:
*
Người quen giới thiệu:
*
Từ khóa tìm kiếm:
* Thủ kho
* Phụ kho
* Nhân viên kho
* Kho hàng
* Warehouse staff
* Storekeeper
* Logistic staff
* [Tên siêu thị/cửa hàng tiện lợi] + thủ kho/phụ kho
* [Địa điểm] + thủ kho/phụ kho
*
Lưu ý:
* Tìm kiếm thường xuyên, vì các vị trí này thường xuyên có nhu cầu tuyển dụng.
* Sử dụng nhiều từ khóa khác nhau để tăng khả năng tìm thấy việc làm phù hợp.
* Lọc kết quả theo địa điểm, mức lương, kinh nghiệm,…
* Đọc kỹ mô tả công việc để đảm bảo bạn đáp ứng được yêu cầu.
4. Chuẩn bị Hồ sơ:
*
Sơ yếu lý lịch (CV):
* Thông tin cá nhân: Đầy đủ, chính xác.
* Kinh nghiệm làm việc: Nếu có, mô tả chi tiết công việc, kỹ năng đã học được.
* Kỹ năng: Liệt kê các kỹ năng liên quan đến công việc thủ kho/phụ kho.
* Học vấn: Trình độ học vấn cao nhất.
* Chứng chỉ (nếu có): Chứng chỉ về quản lý kho, sử dụng xe nâng,…
* Người tham khảo (nếu có): Thông tin liên hệ của người có thể chứng minh kinh nghiệm, kỹ năng của bạn.
*
Lưu ý:
* CV cần ngắn gọn, súc tích, dễ đọc.
* Nhấn mạnh những kỹ năng, kinh nghiệm phù hợp với công việc.
* Kiểm tra kỹ lỗi chính tả, ngữ pháp.
*
Đơn xin việc:
* Nêu rõ vị trí ứng tuyển.
* Giới thiệu bản thân, kinh nghiệm, kỹ năng.
* Thể hiện sự quan tâm đến công ty và vị trí ứng tuyển.
*
Lưu ý:
* Đơn xin việc cần lịch sự, trang trọng.
* Sử dụng ngôn ngữ phù hợp với văn hóa của công ty.
*
Các giấy tờ khác:
* Sơ yếu lý lịch có xác nhận của địa phương.
* Bản sao CMND/CCCD, hộ khẩu.
* Bản sao bằng cấp, chứng chỉ.
* Giấy khám sức khỏe.
5. Phỏng vấn:
*
Chuẩn bị trước:
* Tìm hiểu về công ty: Lịch sử, sản phẩm, văn hóa,…
* Tìm hiểu về vị trí ứng tuyển: Mô tả công việc, yêu cầu,…
* Chuẩn bị câu trả lời cho các câu hỏi thường gặp:
* Giới thiệu về bản thân.
* Tại sao bạn muốn làm công việc này?
* Bạn có kinh nghiệm gì liên quan đến công việc này?
* Điểm mạnh, điểm yếu của bạn là gì?
* Bạn có thể làm việc dưới áp lực không?
* Mức lương mong muốn của bạn là bao nhiêu?
* Chuẩn bị câu hỏi để hỏi nhà tuyển dụng: Về công việc, về công ty,…
* Chuẩn bị trang phục lịch sự, gọn gàng.
*
Trong buổi phỏng vấn:
* Đến đúng giờ.
* Tự tin, lịch sự.
* Trả lời câu hỏi trung thực, rõ ràng.
* Thể hiện sự quan tâm đến công việc.
* Đặt câu hỏi thông minh, thể hiện sự hiểu biết về công ty.
* Cảm ơn nhà tuyển dụng sau khi kết thúc phỏng vấn.
6. Một số lưu ý khác:
*
Xây dựng mối quan hệ:
Kết nối với những người đang làm trong ngành bán lẻ, siêu thị.
*
Học hỏi liên tục:
Tìm hiểu về các phương pháp quản lý kho, công nghệ mới trong lĩnh vực này.
*
Kiên trì:
Đừng nản lòng nếu bạn không tìm được việc ngay lập tức. Hãy tiếp tục tìm kiếm và cải thiện bản thân.
Tags:
* Việc làm thủ kho
* Việc làm phụ kho
* Tuyển dụng thủ kho
* Tuyển dụng phụ kho
* Việc làm siêu thị
* Việc làm cửa hàng tiện lợi
* Quản lý kho
* Warehouse
* Storekeeper
* Logistics
Chúc bạn thành công trên con đường tìm kiếm việc làm! Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào khác, đừng ngần ngại hỏi tôi.